Conducerea Federației Sindicatelor Lucrătorilor din Cultură s-a întrunit în ședință ordinară

Comitetul Executiv (CE) al Federației Sindicatelor Lucrătorilor din Cultură (FSLC) s-a întrunit miercuri, 26 aprilie 2017, în ședință ordinară. Conform Planului de activitate pentru semestrul I al anului 2017, participanții s-au expus asupra chestiunii „Cu privire la activitatea Administrației Publice Locale (APL) și organelor sindicale ale Consiliului Ramural Ialoveni al FSLC, administrației și organelor sindicale din cadrul Muzeului Național de Etnografie și Istorie Naturală (MNEIN), în vederea respectării legislației muncii și prevederilor Convenției Colective (nivel de ramură)”.

Referitor la acest subiect, în urma verificării activității APL, Primăriei or. Ialoveni și MNEIN, o informație la temă a fost prezentată de Tatiana Cazacu, șef Secție protecție juridică și social-economică a Aparatului Consiliului Republican al FSLC. Potrivit ei, în mare parte, administrația acestor instituții respectă prevederile legislației muncii și a Convenției Colective (nivel de ramură), iar membrii de sindicat beneficiază de concedii suplimentare de odihnă, conform prevederilor Convenției și Contractului colectiv de muncă (nivel de unitate).

În instituțiile verificate s-a constatat că există Regulament de ordine interioară și fișe de post. Registrul de evidență a formularelor de carnete de muncă, precum și Registrul de evidență a circulației carnetelor de muncă sunt întocmite în conformitate cu Regulamentul privind completarea, păstrarea și evidența carnetelor de muncă. Sunt respectate de către administrație drepturile sindicatului la informație, conform prevederilor art. 386 al Codului Muncii și art. 23 al Legii Sindicatelor.

Salariații ce activează în condiții vătămătoare beneficiază de spor la salariu, conform Hotărârilor de Guvern nr. 1335/2002 și nr. 1487/2004, însă achitarea acestui spor se efectuează fără documente justificative. De aceea, s-a recomandat aplicarea evaluării exprese, conform Hotărârii Guvernului nr. 1335 din 10.10.2002 despre aprobarea Regulamentului cu privire la evaluarea condițiilor de muncă la locul de muncă și modul de aplicare a listelor ramurale de lucrări, pentru care pot fi stabilite sporuri de compensare ce țin de munca prestată în condiții nefavorabile.

O altă chestiune din ordinea de zi a ședinței se referă la activitatea organizatorică, educațională și informațională în organizațiile sindicale din cadrul Teatrului Național de Operă și Balet ”Maria Bieșu” și din cadrul S.A. ”Moldova-film”, prezentată de Nadejda Andronic, vicepreședinte al FSLC. Conform acesteia, atât în organizația sindicală a angajaților TNOB ”Maria Bieșu” , cât și în cea din cadrul S.A. ”Moldova-film”, se întreprind măsuri concrete în vederea organizării activității sindicale în conformitate cu cerințele Statutului FSLC și ale Regulamentului de organizare și funcționare a organizației sindicale primare.

S-a menționat faptul că, liderul Organizației sindical a angajaților TNOB ”Maria Bieșu”, a depus eforturi considerabile în vederea motivării apartanenței la sindicat și a majorării numărului de membri de sindicat, efectivul sindical al acestei organizații sindicale majorîndu-se de la 341 membri la 01.01.2016 la 466 membri de sindicat la 01.01.2017. Deși se depun eforturi în vederea consolidării organizaționale, totuși mai sunt unele rezerve în activitatea organizațiilor sindicale supuse verificării. În special necesită intensificarea activității de motivarea a apartanenței la sindicat a salariaților din cadrul S.A. ”Moldova-film”. Respectiv, prin hotărârea adoptată de membrii Comitetului Executiv al FSLC s-a recomandat liderilor sindicali și membrilor organelor sindicale din cadrul organizațiilor sindicale menționate să întreprindă măsuri concrete în vederea îmbunătățirii activității sindicale în conformitate cu prevederile statutare și actele normative în vigoare și informarea membrilor de sindicat despre acțiunile întreprinse de sindicate.