Forumul Lucrătorilor din Cultură: voce comună pentru salarii decente, condiții mai bune de muncă și susținerea tinerilor specialiști

Federația Sindicatelor Lucrătorilor din Cultură a organizat în premieră Forumul Lucrătorilor din Cultură cu genericul „Împreună pentru o viață demnă”, eveniment dedicat problemelor actuale cu care se confruntă salariații din ramura culturii și identificării soluțiilor necesare pentru îmbunătățirea condițiilor de muncă și de trai ale acestora.

În deschiderea Forumului, Mihail Condur, președintele Federației Sindicatelor Lucrătorilor din Cultură, a adresat un mesaj de salut participanților, subliniind importanța solidarității sindicale, a unității de acțiune și a dialogului social în promovarea și apărarea drepturilor lucrătorilor din cultură.

Președintele FSLC a menționat că salariații din domeniul culturii au un rol esențial în păstrarea identității naționale, dezvoltarea spirituală a societății și promovarea valorilor culturale. Totodată, acesta a accentuat că, în pofida contribuției importante pe care o aduc comunităților și societății în ansamblu, lucrătorii din cultură continuă să se confrunte cu salarii modeste, condiții dificile de muncă, lipsa motivației pentru tinerii specialiști și insuficiența resurselor necesare pentru buna funcționare a instituțiilor de cultură.

Mihail Condur a evidențiat că Federația Sindicatelor Lucrătorilor din Cultură va continua să promoveze cu fermitate interesele profesionale, economice și sociale ale membrilor de sindicat și va insista asupra necesității adoptării unor măsuri concrete privind majorarea salariilor, îmbunătățirea condițiilor de muncă, consolidarea protecției sociale și creșterea prestigiului profesiilor din domeniul culturii.

La eveniment au participat reprezentanți ai organizațiilor sindicale din ramură, salariați din biblioteci, muzee, teatre, case de cultură, instituții de învățământ artistic și alte instituții culturale, precum și invitați din partea autorităților publice, mediului academic și partenerilor sociali.

Prezența președintelui Confederației Naționale a Sindicatelor din Moldova, a confirmat susținerea mișcării sindicale naționale pentru revendicările lucrătorilor din cultură și pentru consolidarea dialogului social la nivel de ramură. În intervenția sa, conducerea CNSM a subliniat necesitatea unor politici salariale echitabile, a unor garanții sociale reale și a implicării active a sindicatelor în procesul de promovare a drepturilor salariaților.

De asemenea, participarea deputatei Marcela Adam, secretară a Comisiei parlamentare pentru cultură, educație, cercetare, tineret, sport și mass-media, a evidențiat importanța abordării problemelor lucrătorilor din cultură la nivel legislativ. În cadrul discuțiilor, deputata și-a exprimat deschiderea și susținerea personală pentru ramura culturii, subliniind necesitatea identificării unor soluții durabile pentru îmbunătățirea cadrului normativ, asigurarea unei finanțări corespunzătoare a domeniului, sprijinirea instituțiilor culturale din întreaga țară și protejarea intereselor salariaților acestora.

Un aport important la dezbateri l-au avut și specialiștii Ministerului Culturii, care au prezentat aspecte ce țin de politicile publice în domeniu, provocările existente și direcțiile de acțiune necesare pentru dezvoltarea sectorului cultural din țară. Participanții au menționat că dialogul constant dintre sindicate, autorități și instituțiile de profil este esențial pentru soluționarea problemelor salariaților din ramura culturii.

Totodată, reprezentanții Academiei de Muzică, Teatru și Arte Plastice au abordat aspecte ce țin de formarea profesională a viitorilor specialiști, motivarea absolvenților instituțiilor de învățământ artistic și necesitatea creării unor condiții atractive care să îi determine pe tineri să aleagă domeniul culturii, să rămână să activeze în instituțiile de cultură din țară, dar și să se afirme în calitate de creatori individuali sau freelanceri.

În cadrul Forumului, participanții au discutat problemele stringente ale ramurii, printre care nivelul insuficient al salarizării, necesitatea asigurării unor condiții decente de muncă, garantarea drepturilor salariaților, consolidarea dialogului social, impactul reformelor asupra instituțiilor de cultură, precum și riscul exodului tinerilor specialiști din domeniu.

Un subiect important al dezbaterilor l-a constituit necesitatea motivării absolvenților instituțiilor de profil și atragerii tinerilor specialiști în sectorul cultural, în special în instituțiile din raioanele și satele țării. Participanții au menționat că stabilirea indemnizației unice pentru absolvenții instituțiilor de învățământ de profil din ramura culturii reprezintă un pas necesar și binevenit, însă insuficient pentru a răspunde provocărilor existente. Valoarea acesteia rămâne considerabil mai mică în comparație cu sprijinul acordat tinerilor specialiști din domeniile educației și medicinei, fapt care diminuează atractivitatea profesiilor culturale. În lipsa unor măsuri suplimentare de susținere, ramura culturii riscă să se confrunte în continuare cu îmbătrânirea cadrelor, insuficiența personalului calificat și dificultăți majore în asigurarea cu specialiști a instituțiilor culturale din comunitățile locale.

Totodată, în cadrul Forumului s-a subliniat că soluționarea problemelor din domeniul culturii necesită implicarea responsabilă a autorităților publice, consolidarea parteneriatului social și promovarea unui dialog permanent între sindicate, angajatori, mediul academic și factorii de decizie. În acest context, a fost evidențiată importanța dezvoltării unui parteneriat social constructiv între Federația Sindicatelor Lucrătorilor din Cultură și Ministerul Culturii, în conformitate cu legislația în vigoare, orientat spre identificarea unor soluții viabile și realizarea unor schimbări pozitive în interesul salariaților din ramură.

La finalul lucrărilor, participanții au adoptat Rezoluția Forumului Lucrătorilor din Cultură, document care reflectă revendicările și prioritățile salariaților din ramură. Prin această Rezoluție, lucrătorii din cultură solicită salarii decente, condiții mai bune de muncă, respectarea drepturilor profesionale și sociale, susținerea instituțiilor de cultură, precum și măsuri reale de motivare și integrare a tinerilor specialiști.

Federația Sindicatelor Lucrătorilor din Cultură își reafirmă angajamentul de a apăra drepturile și interesele membrilor săi și de a contribui, prin acțiuni concrete și dialog social constructiv, la consolidarea statutului lucrătorului din cultură în societate.

Împreună, prin unitate, solidaritate și implicare, putem contribui la asigurarea unei vieți demne pentru lucrătorii din cultură și la dezvoltarea durabilă a ramurii culturii din Republica Moldova.